访问手机版| 常德市人力资源考试院| 一级建造师|二级建造师|一级消防工程师|经济师|初级会计师|中级会计师|注册会计师导航
  • 各地招聘直达:
  • 当前位置: > 题库 > 申论模拟题

    公务员差分比较法(公务员分差算法)

    作者:admin  来源:www.cdrsks.cn  发布时间:2024-07-24 05:30:54

    行测资料分析的考试在近三年有一个非常明显的趋势:弱化计算能力的考察,强化比较大小能力的考察。很多考生在学习过程中,对于比较大小的方法一知半解。华图教育在这里带着大家一起学习一个特别好用的比较方法:差分法。

    一、差分法的应用要求

    两个分数如果要用差分法进行大小比较。首先这两个分数需要满足分子与分子比较接近,分母与分母比较接近。而且其中一个分数的分子分母都小,另一个分数的分子分母都大。如果一个分数分子大,分母小,这个时候是可以直接看出大小关系的。

    二、差分法的应用步骤

    1、分子分母都小的分数我们称为小分数,分子分母都大的分数我们称为大分数,我们需要通过这两个分数构造出一个差分数。构造规则:大分数分子减去小分数分子得到差分数的分子;大分数分母减去小分数分母得到差分数分母。

    2、小分数、大分数、差分数三者的摆放要求。小分数和差分数要放在两边,大分数要放在中间。我们比较的时候是比较两边(即小分数和差分数的大小关系),因为差分数的分子分母都比较小。是很容易看出两边的大小关系的。

    3、如果两边比较之后是小分数>差分数,那么就有小分数>大分数>差分数;如果两边比较之后是小分数<差分数,那么就有小分数<大分数<差分数;也就是说大分数一定是介于小分数和我们构造出来的差分数之间的。

    比较小分数和差分数的大小关系,发现小分数超过了不到300,而差分数等于400,所以我们知道小分数<差分数,根据前面的结论就有:小分数<大分数<差分数;

    这就是差分数的具体内容,华图教育建议大家碰到比较大小类型题目的时候我们就可以这样去操作一下。

    ↓↓↓↓点击获取2020年国家公务员考试↓↓↓↓
    面授课程网络课程笔试备考免费资料

      相关文章:


      第1篇    公务员差分比较法(公务员分差算法)    作者:admin

       行测资料分析的考试在近三年有一个非常明显的趋势:弱化计算能力的考察,强化比较大小能力的考察。很多考生在学习过程中,对于比较大小的方法一知半解。华图教育在这里带着大家一起学习一个特别好用的比较方法:差分法。一、差分法的应用要求两个分数如果要用差分法进行大小比较


      第2篇    刑法中玩忽职守的定义(玩忽职守罪是刑法第几条)    作者:admin

       【导语】为大家带来的是事业单位公共基础知识考试资料《刑法之玩忽职守罪的认定》。中公事业单位招聘考试网帮助各位考生顺利备考事业单位考试。1.注意区分玩忽职守罪与一般玩忽职守行为的界限。二者的关键区别在于是否造成了公共财产、和人民利益的重大损失。2.正确区分玩忽职守罪与过失危害公共安全的犯罪的界限。刑法分则第二章规


      第3篇    助学金陈述食堂月消费情况(助学金日常消费情况怎么写)    作者:admin

       2016年国家公务员考试时事政治热点:助学金评定与食堂消费金额挂钩?2016年国家公务员考试定于11月29日笔试,众所周知,国家公务员申论考试考查的都是社会热点问题,前不久,国内某大学的助学金评定和贫困生认定拟将食堂消费纳


      第4篇    佛教四大吉花是什么(佛教四大吉祥花是什么花)    作者:admin

       行测常识判断考点范围很广,一般包括政治、法律、经济、人文、地理、科技、生活等方面,需要小伙伴们长时间不间断的积累。今天给大家带来的常识相关考点是“佛教四大吉花”。佛教四大吉花花在佛教中比喻本心清净,祭祀活动中也常用香花供奉。佛经中一般把“花”写作“华”,取生命升华之意。佛教根据花的传说、寓意及形态特征定下了佛教四大吉花:优昙花、


      第5篇    医患纠纷典型案例点评及法律思考(有关医患纠纷的案例及分析)    作者:admin

       医改涉及政府投入、医疗卫生服务体系建设、体制和结构性改革三个关键问题。医改要靠各部门的共同努力,医生是医改的主力军。全社会需要建立医患之间相互信任、相互支持、相互爱护的和谐关系。医生要有尊严,病人要得到爱护,这两方面都非常重要。导致医患纠纷不断重

    免责:本网站所收集的资料来源于互联网,并不代表本站赞同其观点和对其真实性负责...[更多]

    文章评论评论内容与本站立场无关

       评论摘要(共 条)
    常德市人力资源考试院
    常德市人力资源考试院