2016年安徽八公山区招聘专职消防员笔试成绩
职位代码 | 准考证号 | 公共基础 | 行测 | 合成成绩 |
340401-专职消防员 | 2016000501 | 57.6 | 71.0 | 64.30 |
340401-专职消防员 | 2016000502 | 57.9 | 49.0 | 53.45 |
340401-专职消防员 | 2016000503 | 61.1 | 74.6 | 67.85 |
340401-专职消防员 | 2016000504 | 54.0 | 69.2 | 61.60 |
340401-专职消防员 | 2016000505 | 70.8 | 62.8 | 66.80 |
340401-专职消防员 | 2016000506 | 57.9 | 74.6 | 66.25 |
340401-专职消防员 | 2016000507 | 64.4 | 71.0 | 67.70 |
340401-专职消防员 | 2016000508 | 0.0 | 0.0 | 0.00 |
340401-专职消防员 | 2016000509 | 67.3 | 71.8 | 69.55 |
340401-专职消防员 | 2016000510 | 64.9 | 77.4 | 71.15 |
340401-专职消防员 | 2016000511 | 0.0 | 0.0 | 0.00 |
340401-专职消防员 | 2016000512 | 63.7 | 67.2 | 65.45 |
340401-专职消防员 | 2016000513 | 64.4 | 69.0 | 66.70 |
340401-专职消防员 | 2016000514 | 68.3 | 78.0 | 73.15 |
340401-专职消防员 | 2016000515 | 61.4 | 60.6 | 61.00 |
340401-专职消防员 | 2016000516 | 60.5 | 77.4 | 68.95 |
340401-专职消防员 | 2016000517 | 68.3 | 64.6 | 66.45 |
340401-专职消防员 | 2016000518 | 67.5 | 78.2 | 72.85 |
340401-专职消防员 | 2016000519 | 57.0 | 72.6 | 64.80 |
340401-专职消防员 | 2016000520 | 74.2 | 83.6 | 78.90 |
340401-专职消防员 | 2016000521 | 70.7 | 83.6 | 77.15 |
340401-专职消防员 | 2016000522 | 67.6 | 72.8 | 70.20 |
340401-专职消防员 | 2016000523 | 63.5 | 65.6 | 64.55 |
340401-专职消防员 | 2016000524 | 71.3 | 76.4 | 73.85 |
340401-专职消防员 | 2016000525 | 61.7 | 70.8 | 66.25 |
340401-专职消防员 | 2016000526 | 62.1 | 84.6 | 73.35 |
340401-专职消防员 | 2016000527 | 63.3 | 73.8 | 68.55 |
340401-专职消防员 | 2016000528 | 62.7 | 70.0 | 66.35 |
340401-专职消防员 | 2016000529 | 0.0 | 0.0 | 0.00 |
340401-专职消防员 | 2016000530 | 68.5 | 73.6 | 71.05 |
340401-专职消防员 | 2016000601 | 68.6 | 71.8 | 70.20 |
340401-专职消防员 | 2016000602 | 57.9 | 75.4 | 66.65 |
340401-专职消防员 | 2016000603 | 63.5 | 61.8 | 62.65 |
340401-专职消防员 | 2016000604 | 0.0 | 0.0 | 0.00 |
340401-专职消防员 | 2016000605 | 53.3 | 74.4 | 63.85 |
340401-专职消防员 | 2016000606 | 55.3 | 43.4 | 49.35 |
340401-专职消防员 | 2016000607 | 0.0 | 0.0 | 0.00 |
340401-专职消防员 | 2016000608 | 56.9 | 77.2 | 67.05 |
340401-专职消防员 | 2016000609 | 62.4 | 69.0 | 65.70 |
340401-专职消防员 | 2016000610 | 63.6 | 83.6 | 73.60 |
340401-专职消防员 | 2016000611 | 0.0 | 0.0 | 0.00 |
340401-专职消防员 | 2016000612 | 54.9 | 41.4 | 48.15 |
340401-专职消防员 | 2016000613 | 56.3 | 58.2 | 57.25 |
340402-专职消防员 | 2016000614 | 64.4 | 70.8 | 67.60 |
340402-专职消防员 | 2016000615 | 42.6 | 37.2 | 39.90 |
340402-专职消防员 | 2016000616 | 0.0 | 0.0 | 0.00 |
340402-专职消防员 | 2016000617 | 54.2 | 46.6 | 50.40 |
340402-专职消防员 | 2016000618 | 66.1 | 61.0 | 63.55 |
340402-专职消防员 | 2016000619 | 62.6 | 60.0 | 61.30 |
340402-专职消防员 | 2016000620 | 60.4 | 81.0 | 70.70 |
340402-专职消防员 | 2016000621 | 60.8 | 58.0 | 59.40 |
340402-专职消防员 | 2016000622 | 60.3 | 55.4 | 57.85 |
340402-专职消防员 | 2016000623 | 51.0 | 56.4 | 53.70 |
340402-专职消防员 | 2016000624 | 50.2 | 36.2 | 43.20 |
340402-专职消防员 | 2016000625 | 67.7 | 52.6 | 60.15 |
340402-专职消防员 | 2016000626 | 63.6 | 50.0 | 56.80 |
340402-专职消防员 | 2016000627 | 54.2 | 67.0 | 60.60 |
340402-专职消防员 | 2016000628 | 54.5 | 30.8 | 42.65 |
340402-专职消防员 | 2016000629 | 0.0 | 0.0 | 0.00 |
340402-专职消防员 | 2016000630 | 54.9 | 60.8 | 57.85 |
340402-专职消防员 | 2016000631 | 54.9 | 63.6 | 59.25 |
[1] [2] 下一页
第2篇 2017年安徽大学高层次人才和教学科研岗招聘186名人员
招聘对象 我校2017年度招聘对象主要为海内外高层次优秀人才和优秀博士毕业生(一般为2017届博士毕业生),部分特殊专业和岗位亦招聘少量2017届优秀硕士毕业生。www.xiaononfu.com (在海外留学回国人员,一般要求在2016年—2017年期间回国,以留学回国证明时间为准。) 招聘岗位 我校2017年度招聘岗位及人数详见附件:《安徽大学2017年高层次人才需求计划》(附件1),《安徽大学2017年教学科研岗位毕业生需求计划》(附件2)。 招聘条件 (一)素质水平 1、热爱高等教育事业,拥护中国共产党的路线、方针和政策; 2、为人师表,品行端正,未受过任何纪律处分及刑事处罚; 3、具有扎实的专业知识、较高的学术水平和教育、教学能力,掌握现代教育技术技能。 (二)身心条件 具有良好的身心条件,且达到《公务员录【查看全文】
第3篇 2017年安徽省立医院博士研究生体检一、时间:2017年1月20日(周五)上午8:00 二、地点:合肥市庐江路17号,安徽省立医院体检中心(医学保健中心三楼) 三、需携带材料:身份证、就业协议书 四、体检人员名单: (一)总院/南区(34名) 马伟、梁越、郑旭、宗璐、王会祥、胡俊、 姚尧、王健、章坤、刘小郁、杜若鸿、金振宇、 徐建林、胡珊珊、胡磊、尹帅、韩超、王春琳、 代兴亮、钱中润、黄婷、叶超、李未、葛鑫、 左曹建、时盼来、范倩、刘婷婷、李势辉、孔亚男、 胡乐林、张飞、姚有元、马俊丽 (二)西区(6名) 冉波、张春、张倩、彭畅立、李利锋、姜鹏【查看全文】
第4篇 安徽中医药大学第二附属医院医学影像专业(超声诊断方向)2016年拟录用人员名单根据我院2016年12月发布的医学影像专业(超声诊断方向)人员招聘公告,经过12月28日进行的技能考核、面试及2017年1月5日的体检结果,经医院党政联席会议研究,现将拟录用人员名单公示如下,如有异议,请实名向我院反应: 王杨 公示时间:2017年1月10日—2017年1月14日 监督电话:0551-62668834(人事)0551-62668886(纪委) 邮箱:836160850@qq.com【查看全文】
第5篇 2017年度安徽华安进出口有限公司校园招聘(第二批次)工作环境和薪酬福利 公司提供舒适的办公环境、必备的办公用品及工间休闲场所;高于行业平均水平的薪酬待遇和完善的福利体系,福利包括七险两金(养老、医疗、生育、失业、工伤、意外及子女学平险等七险和住房公积金、企业年金)、定期体检、交通补贴、医疗补贴、周末双休、带薪年休假及工会组织的各项活动和福利等。 需求计划 从事岗位 所需专业 人数 岗位职责 岗位要求 国际贸易业务助理 药剂学、制药工程、药物化学、药事管理等相关专业 3-5名 (安徽华益药业代招) 【查看全文】
第6篇 武警安徽消防总队2017年接收普通高校毕业生接收专业 按照公安部审批的接收计划,接收专业为法学专业,思想政治教育专业,运动训练专业,英语专业,广播电视学专业,化学专业,机械工程专业,材料科学与工程专业,电气工程及其自动化专业,电子信息工程专业,建筑学专业,预防医学专业,审计学专业。 接收条件和要求 (一)文化学历。必须是参加全国普通高等学校(普通高等学校,简称“普通高校”,是由国家教育部或省级教育行政部门(含自治区、直辖市等)主管的实行全日制高等教育的学校。)招生统一考试录取的全日制本科学历应届毕业生。重点接收国家“985”工程、“211工程”高校,教育部、公安部直属院校和省、自治区、直辖市所属重点高校毕业生,坚持“重点高校、优秀人才、紧缺专业”优先。 下列对象不属于接收范围:下列对象不属于接收【查看全文】
相关文章:
第1篇 警民沟通的意义(以沟通为主题写一条宣传语) 作者:admin
【申论题库】申论每周一练:以沟通建立警民互信参考答案:面对指责自己的锦旗,作何选择,昭示着不同的逻辑。针锋相对,以儆效尤,也许立竿见影;放下身段,以理解求和解,则是另一种怀柔的方式。从网友投票看,后者显然更孚人心。当执法人员节制手
第2篇 行测数量关系需要放弃吗(行测中数量关系能不能丢) 作者:admin
行测数量关系要放弃吗?这是很多国考考生纯在的疑问,很多考生考试结束后会产生这样的疑问:在数量关系这里耽误了太多时间,这次最后时间没够用,下次考试的时候是不是可以放弃数量关系题?那么,行测数量关系题是不是真的可以放弃不做呢?建议各位考生不要放弃数量关系。如果你感觉自己数量关系这块是弱点,会浪费很多时间导致后面的题做不完,那么可以
第3篇 溯因推理的含义(溯因推理是什么) 作者:admin
在做行测削弱加强型题目时,我们经常会遇到一种题目,题干给出一个现象然后为这个现象找到原因,这种题干形式就是常见的论证模型——溯因推理。针对这种模型,该怎样解题呢?中公教育带大家一起来看看。一、“溯因推理”模型介绍溯因推理是指题干给出一个现象,结论为这个现象
第4篇 行测并列结构(事业单位笔试并列) 作者:admin
在行测考试中,言语理解主旨题可谓是常考题型,而在主旨题的材料中,并列文段也是历年考试中经常会出现的一种文段,那么下面中公教育跟大家来聊聊如何分析并列文段,准确又全面的概括它的主旨。首先我们在做主旨题的时候先
第5篇 监察人员的回避由谁决定(监察人员的回避制度) 作者:admin
本篇内容中公事业单位(提供法律知识-监察程序。一、监察程序知识点办理监察事项的监察人员有下列情形之一的,应当自行回避,监察对象、检举人及其他有关人员也有权要求其回避:(1)是监察对象或者检举人的近亲属的。(2)担任过本案的证人的。(3)本人或者其近亲属