合肥公交集团有限公司2021年招聘13名高校毕业生

招聘专业、数量及条件

专业	人数	学历层次	备注
中文、思政等专业	3	全日制本科及以上	26周岁以下（1995年1月1日以后出生）
行政管理等综合性专业	2
车辆工程专业	1
机电工程专业	1
幼儿教育专业	1
计算机相关专业	2
法律专业	1
物流管理专业	1
电子商务专业	1
合计	13

招聘流程

招聘流程：自愿报名→资格审核→笔试→面试→录用公示→入职办理。

高校毕业生招聘遵循“报名自愿、公平竞争、择优录用”的原则。

（一）报名

方式一、携带身份证、毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）、学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）或学校推荐表的复印件至合肥公交集团有限公司人力资源部403室现场报名，联系人：胡自力

方式二、登陆合肥公交集团官网（http://www.hfbus.cn）查阅招聘简章，下载附件《合肥公交集团有限公司2021年度高校毕业生应聘登记表》并按规范填写。将身份证、毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）、学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）或学校推荐表的复印件及《合肥公交集团有限公司2021年度高校毕业生应聘登记表》邮寄至合肥公交集团人力资源部403室（限2021年5月10日前寄达）。

（二）资格审核

由人力资源部会同用人部门按照招聘要求进行资格审核，审核通过者进入考试与考核环节（公交集团以短信方式通知）。

考核

2021年5月20日前，由公司相关职能部门商定笔试内容及组织面试，笔试与面试时间以公交集团短信通知为准，笔试与面试结果在合肥公交集团厂务公开栏公示。

录用人员公示

拟录用人员在合肥公交集团官网公示（若拟录用人员因个人原因放弃应聘，则可在同一岗位报考人员中从高分到低分依次递补）。

办理入职手续

组织拟录用人员参加统一体检、岗前培训、签订劳动合同。

相关待遇和使用方向

（一）首次签订3年劳动合同（试用期6个月），公司提供稳定的薪酬待遇，按国家规定足额缴纳养老、失业、工伤、生育医疗保险，工作满一年缴纳住房公积金。

（二）一年见习期满后，按照公司管理人员缺编及工作需要，经组织考察合格，安排至管理岗位或专业技术岗位，并给予相应待遇。

联系方式

（一）报名咨询电话：0551-64459629

招聘监督电话（考生可以拨打本电话，对考前，考中，考后等违法违纪行为进行举报，官方将依据考生提供的证据进行处理）：0551-64459670

（二）公司地址：合肥市瑶海区和平路272号。

（三）报名截止时间：2021年5月10日。

（四）联系人：胡自力www.xiaononfu.com

[1] [2] 下一页

  相关文章:

  第1篇    上海东海海洋工程勘察设计研究院有限公司2022年招聘25名工作人员    作者：庄薪正

   基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.遵纪守法，品行良好，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强，安心应聘岗位工作;3.具有正常履行招聘岗位职责的基本素质和身体条件;4.具有应聘岗位所需的专业、学历、资历和技能;5.具有招聘岗位所需要的其他具体资格和条件。限制条件1.曾受过刑事处罚、劳动教养的;2.曾被开除学籍、党籍、公职的;3.曾在各种公务员招考中和事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录用记录行为的;4.被依法列入失信联合承接对象名单的;5.其它不符合应聘资格条件的。薪酬待遇公司将为

  第2篇    上海东海海洋工程勘察设计研究院有限公司2022年招聘工作人员岗位表    作者：庄皓然

   附件1岗位需求表（25名）岗位一岩土工程师（中级岗位）招聘人数6学历要求本科及以上专业要求地球物理、地质、勘探技术与工程、地球物理、地球化学、资源勘查工程、地质学、土地资源管理、土木工程、地下水给水与排水等相关专业岗位简介从事海洋地质构造研究、海洋地质调查与资料处理、地质工程条件分析与评价等相关内业、外业工作。应聘条件具有岩土类中级以上职称证书，注册岩土工程师优先。能独立编制相关技术报告，能带领技术团队完成专业技术服务项目。岗位二测绘工程师（中级岗位）招聘人数2学历要求本科及以上专业要求大地测量学与测量工

  第3篇    湖南久森新能源有限公司2022年招聘博士研究生人才    作者：洪彦桦

   湖南久森新能源有限公司（2人）2022年招聘博士研究生人才岗位要求：1、用人单位名称：湖南久森新能源有限公司（2人）;岗位名称：研发总工;需求计划（人）：1;年龄上限（周岁）：40;专业要求：应用化学、电化学、新能源;学历层次要求：博士及以上;联系人及联系方式：唐汇猛13922160618;(内容来源：湖南郴州市2022年引进966名高层次和急需紧缺人才)报名要求：有意愿的人才可直接与用人单位联系洽谈，工作待遇、招聘流程等具体事项可直接致电郴州市人才发展服务中心咨询（联系电话，0735-2871573、0

  第4篇    黑龙江三江变压器有限公司2022年招聘人才    作者：樊鑫硕

   黑龙江三江变压器有限公司（7人）2022年招聘人才岗位要求：1、单位：黑龙江三江变压器有限公司（7人）;：工艺部;需求岗位：综合管理岗;需求数量：2;一级目录：管理学;二级目录：会计审计;具体专业：会计、会计学、会计统计、会计与统计核算、会计与金融、电算化会计、注册会计师、财务会计、计算机财会、企业财务管理、工业会计、工业企业财务会计;学历要求：全日制大专及以上学历;年龄要求：35周岁及以下;其它要求：具有锂电池/锂电材料研发、生产相关3年以上工作经验;引进方式：直接引进;编制类型：企业;引进时间：202

  第5篇    七台河万锂泰电材有限公司2022年招聘人才    作者：樊子硕

   七台河万锂泰电材有限公司（1人）2022年招聘人才岗位要求：1、单位：七台河万锂泰电材有限公司（1人）;：工艺部;需求岗位：研发工程师;需求数量：1;一级目录：理工学;二级目录：化工与轻纺、材料学;具体专业：化学工程与工艺、高分子材料与工程材料科学、粉体材料科学与工程;学历要求：统招本科及以上学历;年龄要求：35周岁及以下;其它要求：具有锂电池/锂电材料研发、生产相关3年以上工作经验;引进方式：直接引进;编制类型：企业;引进时间：2022年;联系方式：联系人：刘女士电话：18045727773邮箱：601