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    2020年南通交通建设投资公司子公司招聘60名人员

    作者:伍心语  来源:www.cdrsks.cn  发布时间:2022-02-05 00:48:08

    一、招聘原则

    坚持“公平、公开、竞争、择优”的原则。

    二、报考条件

    (一)资格条件

    1.具有中华人民共和国国籍(中华人民共和国国籍,适用于中华人民共和国管辖的中国大陆、香港及澳门等的人士。 中华人民共和国的《国籍法》在出生国籍上采用血统主义和出生地主义相结合的原则。不承认中国公民具有双重国籍。中华人民共和国国籍法规定,凡定居外国的中国公民,自愿加入或取得外国国籍的,即自动丧失中国国籍。(香港和澳门两个特别行政区则根据中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会对国籍法在两地实施的解释,处理当地居民的国籍问题。)但是仍然可以出生时拥有中国和外国的双重国籍的。),享有公民的政治权利;

    2.具有岗位要求的文化程度;

    3.拥护和遵守中华人民共和国宪法(《中华人民共和国宪法》是中华人民共和国的根本大法,规定拥有最高法律效力。中华人民共和国成立后,曾于1954年9月20日、1975年1月17日、1978年3月5日和1982年12月4日通过四个宪法,现行宪法为1982年宪法,并历经1988年、1993年、1999年、2004年四次修订。)和法律,具有较高的政治素质和理论水平,品行端正、廉洁自律、团结同志、作风正派,有较强的事业心和责任感;

    4.身心健康,具备正常履职所报考岗位的身体、心理条件;

    5.具备报考岗位所需的相关资格条件,详见附件1《南通交通建设投资公司下属子公司2020年公开招聘工作人员岗位简介表》(以下简称《岗位简介表》)。

    (二)须知事项

    资格审核贯穿招聘工作的全过程。招聘过程中,发现应聘者有材料不符合招聘条件、弄虚作假的,在任一环节,一经查实,招聘单位或用人单位有权即刻取消应聘者的报考资格或录用资格,相关后果由应聘者本人承担。

    (三)有下列情形之一的,不得报名参加公开招聘:

    1.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;

    2.有过犯罪记录、刑事处罚执行期限未满或者涉嫌违法犯罪(涉嫌犯罪与犯罪的区别:(1)涉嫌犯罪是:很有可能是犯罪、有犯罪的嫌疑,涉嫌犯罪人比不“涉嫌”的人嫌疑要大,仅此而已。(2)而犯罪是指:经人民法院审理后确定其有罪、有何罪,只有经人民法院正式审理、宣判确定有罪的人,其行为才是是犯罪、他才是罪犯。(3)不管案件有多复杂、不管证据是否充分:在没有经过人民法院审理并作出有罪判决之前:涉嫌犯罪的嫌疑人的行为都不能被定性为犯罪、嫌疑人都不能被称呼为罪犯。)正在接受调查的人员;

    3.曾被国家机关、事业单位、国有企业开除公职、辞退或解聘的;

    4.国(境)外留学毕业但截至报名前未取得教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书(国(境)外学历学位认证书是由教育部直属的留学服务中心为留学回国人员发放学历的认证书,以确保留学生在国外取得学历的真实性和完整性。留学回国人员升学、就业和参加各类专业资格考试的有效证明。)》的;

    5.法律、法规、规章及政策规定的其他情形。

    三、报名及相关注意事项

    报名步骤:邮箱报名结束后进行资格审查,确认进入综合测试人员名单。

    (一)邮箱报名

    1.报名人员登录南通市国资委网站(http://gzw.nantong.gov.cn/)和南通市人才公共服务平台(http://ntrc.rsj.nantong.gov.cn/)下载《岗位简介表》(附件1)、《报名登记表》(附件2),于2020年9月20日下午17:00前将报名表及报名所需相关材料(即资格审查过程中需提供材料的复印件)的电子档(文件名:姓名+应聘岗位)发送至邮箱:ntjtjstzgs@126.com。

    2.报名时间(请考生务必在规定的时间报名,逾期不再受理):2020年9月9日至2020年9月20日;

    3.应聘者须按规定时间进行网上报名,否则,资格审查环节不再现场受理其书面报名材料。

    (二)资格审查

    1.资格审查的时间及地点由南通市人才事务所有限公司另行通知,请应聘者务必保持手机畅通。

    2.资格审查材料包括:

    (1)经应聘者电脑打印、本人签字确认的《报名登记表》(附件2)一份,并贴好本人近期二寸免冠彩照1张;

    (2)本人近期二寸免冠正面彩照2张(背面注明姓名、出生年月和报考岗位及岗位代码),与《报名登记表的》上的二寸免冠彩照一致;

    (3)本人在有效期内的二代身份证原件(供审核)和复印件(不退);

    (4)学历证书(学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构,对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。)和学位证(学位证书,又称学位证,是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书,在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类:学士学位,硕士学位,博士学位。其中,学士学位里还包括第二学士学位,统称学士学位)书的原件(供审核)和复印件(不退),其中应届毕业生是指2019年及2020年毕业的全日制普通高校(全日制普通高校是指办学水平至少要达到培养统招专科生的要求的学校,有招收全日制专科生的资格。全日制专科、全日制本科即通常说的统招专科和统招本科。一般指通过普通高考,统招专升本,全日制研究生入学考试进入就读的学校为全日制普通高校。全日制普通高校毕业生有以下两个文件:各省教育厅派发的的《全国普通高校毕业生、毕业研究生就业协议书》(也称为三方协议)、教育部高校学生司派发的《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》,硕士,博士研究生为《全国毕业生研究生报到证》。)毕业生,应届毕业生须出具《毕业生就业推荐表(顾名思义,即是为了就业而制作出的一份推荐表,一般情况,就业推荐表为各学校统一规定模式,再交由学生根据自己实际情况填写表格内信息,完善表内信息后,需有学校盖章方为有效。)》的原件(供审核)和复印件(不退),留学回国人员须提供国家教育留学服务中心出具的《国外学历学位证(学位证书,又称学位证,是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书,在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类:学士学位,硕士学位,博士学位。其中,学士学位里还包括第二学士学位,统称学士学位)书》原件(供审核)和复印件(不退);

    (5)《教育部学历证书(学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构,对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。)电子注册备案表》(由报名人员自行从学信网:http://www.chsi.com.cn打印);

    (6)反映本人工作经历及工作能力、业务水平的业绩材料如课题、文章、专业奖项等材料,获得单位级别及以上荣誉的证明材料、县(区)级以上荣誉的证明材料,年度考核表等材料的原件(供审核)及复印件(不退)。

    (7)职称证书、专业证书、上岗证、驾驶证、党员证明等岗位所需相关材料的原件(供审核)及复印件(不退);

    (8)应聘者本人可到现场进行资格审查,也可委托他人代为进行资格审查,受委托者除提供委托人的《授权委托书》(附件3)和报名材料外,还需提供自己在有效期内的二代身份证原件(供审核)及复印件(不退)。

    3.应聘者对自己报名表上填写的工作经历及所提交材料的真实性负责。

    4.每人限报一个岗位,经资格审查后,符合岗位条件的报名人数与岗位招聘数达到开考比例方可进入综合测试程序,达不到开考比例的由用人单位另行研究后决定。

    资格审查合格的应聘者人员名单在南通市人才公共服务平台(http://ntrc.rsj.nantong.gov.cn/)或南通市人才事务所微信公众号进行公示,公示结束后对参加综合测试人员进行电话通知。

    四、综合测试

    通过资格考试不指定大纲、教材和辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试培训班。

    (一)综合测试项目

    结构化面试

    1.公共面试:考察应聘者的综合素质。

    2.专业面试:考察应聘者的专业素质。

    3.结构化面试成绩以百分制计算设定,公共面试及专业面试合格分数线均为60分。面试成绩当场通知应聘者,并由应聘者签字确认。

    适岗评价

    适岗评价主要考察应聘者的学习经历、工作经历、奖惩情况、工作成果和专业能力等,对岗位的胜任度及匹配度等进行综合评价。

    笔试

    笔试为闭卷考试,笔试内容为专业知识或公共基础知识(以岗位进行细分)。笔试成绩以百分制计算。

    所有成绩均采取四舍五入后保留两位小数。

    (二)各岗位综合测试方式

    由用人单位根据岗位需求研究决定各岗位综合测试方式,将与资格审核合格人员名单一并在南通市人才公共服务平台(http://ntrc.rsj.nantong.gov.cn/)或南通市人才事务所微信公众号进行公示。

    五、体检、考察

    1.根据综合测试总成绩排序,按招聘岗位1∶1的比例从高分到低分确定体检对象(末位同分的,取结构化面试得分高者)。

    2.体检标准和要求按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,参加体检人员的人员名单在南通市人才公共服务平台(http://ntrc.rsj.nantong.gov.cn/)或南通市人才事务所微信公众号公示。

    3.体检合格人员进入考察。考察工作由南通市人才事务所有限公司组织实施,由南通市人才事务所有限公司对体检合格人员出具介绍信,体检合格人员持介绍信至本人户口所在地的派出所出具无犯罪记录证明。

    六、公示和录用

    1.对体检及考察合格的拟录用人员名单在南通市国资委网站(http://gzw.nantong.gov.cn/)、南通市人才公共服务平台(http://ntrc.rsj.nantong.gov.cn/)或南通市人才事务所微信公众号进行公示。

    2.对公示无异议的,原则上拟录用人员由用人单位在公示结束后一个月内办结录用手续,试用期和待遇享受,执行各用人单位人力资源管理制度。在规定时间内因应聘人员原因逾期未办理录用手续的,视为自动放弃本次的应聘。

    3.在体检、考察、拟录用公示和录用过程中,因下列情形导致招聘岗位出现空缺的,由用人单位根据岗位需求研究决定是否进行递补。

    (1)自动放弃的;

    (2)不符合报考条件的;

    (3)应聘人员体检或考察不符合要求的;

    (4)拟聘人员公示的结果影响聘用的;

    (5)其他导致招聘岗位空缺的情形。

    七、纪律监督

    招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格招聘程序,严肃考风考纪,招聘工作全过程接受社会监督。

    监督电话(考生可以拨打本电话,对考前,考中,考后等违法违纪行为进行举报,官方将依据考生提供的证据进行处理):0513-83548810

    八、其他事项

    1.本次招聘不收报名费。

    2.应聘者参加考试的往返交通费、食宿费、体检费自理。

    3.笔试、适岗评价、面试使用同一准考证,考试时须携带并出示准考证、本人在有效期内的二代身份证。

    4.应聘者保证填写《报名登记表》的内容及提供的报名材料的真实性,并承诺如任何一项情况失实,用人单位可免责取消录用或解除劳动关系,由应聘者本人承担相关后果。

    九、特别提示

    本次招聘相关信息、成绩公告、相关通知等在南通市国资委网站(http://gzw.nantong.gov.cn/)或南通市人才公共服务平台(http://ntrc.rsj.nantong.gov.cn/)或南通市人才事务所微信公众号公布,请应聘者注意查询,并保持手机畅通。http://www.xiaononfu.com/

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