营口基建投集团产品质量检验检测研究有限公司2019年9月招聘专业技术人员

招聘岗位条件及人数

（一）基本条件

具有本次招聘职位所要求的资格条件；

专业知识扎实，责任心强，有团队意识，服从公司的安排分配，履行各项规章制度。

（二）岗位条件及招聘人数

营口市产品质量检验检测研究有限公司检验员岗位招聘4人：

1、检验员（岗位1）2人：要求全日制本科及以上学历，机械设备及自动化相关专业，年龄35周岁以下，具备C1或以上驾驶证；

2、检验员（岗位2）2人：要求全日制本科及以上学历，应用化学相关专业，年龄35周岁以下，具备C1或以上驾驶证。http://www.xiaononfu.com/

用工方式

本次招聘人员为企业劳动合同制员工，试用期3个月，试用期满评定合格的转为公司正式员工。录用人员工资、福利等待遇按照用人企业工资标准执行，详情可咨询营口基建投集团人力资源部。

招聘程序

（一）初审。应聘人员填写《营口市属国有企业招聘报名表》，报送相关报名材料。由基建投集团专业技术人才招聘领导小组对应聘人员进行资格初审，并通知初审合格的应聘人员参加复试。资格审查贯彻招聘工作全过程，报名人员提供的有关材料必须真实有效，提供情况不实的，将取消进入下一阶段资格。考生在招聘期间应确保报名时所填报的通讯工具畅通，以便招考单位、考试机构及时联络，因所留通讯方式不畅所致后果，由应聘人员自负。

（二）复试。根据初审结果，基建投集团公布进入复试人员名单。复试结束后，根据复试成绩综合分析确定复试合格分数线，未达到合格分数线人员取消录用资格。复试由第三方机构组织，复试成绩由笔试成绩50%和面试成绩50%组成：

1、笔试（占总成绩50%）

笔试为一个考试科目，笔试内容为40%公共基础知识+60%专业知识，闭卷考试，笔试满分100分。

2、面试（占总成绩50%）

达到笔试通过最低分数线（60分）的，根据笔试成绩从高到低的顺序，以1:2的比例确定各岗位参加面试人员名单；最后一名面试人员的笔试成绩并列者，同时参加面试。面试前，因应聘者自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的，不能进行递补。

面试主要考察以下几项：

a.工作能力、经验等是否与岗位相匹配；

b.是否满足用人企业实际需求；

c.应聘人员的语言表达、分析问题能力及外形条件；

d.工作计划性、条理性，自信心、进取心、责任感、服务意识以及团队合作等方面的特点及风格。

3.根据应聘人员复试成绩从高到低的顺序，按招聘计划1：1的比例确定参加组织考察、体检。

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