赤峰市东赫城市建设有限公司2019年招聘人员

招聘计划

招聘工程管理人员5人，其中专职安全员1名、工程造价管理人员1名、现场管理人员3名。

聘用期限

按照《劳动合同法》第十五条“用人单位与劳动者协商一致，可以签订以完成一定工作任务为期限的劳动合同”的规定，东赫公司与聘用人员签订的期限为3年的劳动合同。

薪酬待遇

聘用人员试用期1个月，试用期工资待遇为3000元,试用期满经考核合格后签订劳动合同，工资待遇执行本单位同岗位人员工资标准（含五险一金）。

招聘条件

(一)基本条件

1、拥护中国共产党的领导，品行端正，具有良好的思想政治素质。

2、甘于奉献，热爱本职工作，有较强的事业心和责任感。

3、身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。，无违法违纪行为和不良职业记录。

4、具有招聘岗位所需的专业知识和工作技能，具有较强的团队合作精神和敬业精神。

（二）资格条件

1、年龄：45周岁以下；

2、普通高校全日制大学本科以上学历，具有三年及以上报考岗位所需专业相关工作经验；

3、具体资格条件详见附表。

招聘程序

东赫公司招聘工程管理人员采取公开招聘的方式进行，笔试和面试委托赤峰市人力资源公共服务中心具体组织实施。按照发布公告、报名、笔试、面试、资格审查、组织考察、体检、公示、聘用等程序进行。有关事宜均在赤峰市住房和城乡建设局官方网站（http://zjj.chifeng.gov.cn）、赤峰市人力资源网（http://www.cfhr.com.cn）、赤峰市人事考试网（http://www.cfpta.com.cn）上发布。

（一）报名时间（请考生务必在规定的时间报名，逾期不再受理）：2019年9月23日至9月24日。

上午8：30－12：00下午14：30－17：30

报名方式：现场报名，同时进行资格审查。

报名地点（报名地点请以招考公告上的地点为准）：赤峰市人力资源公共服务中心（新城区临潢大街宝通大厦）二楼交流大厅。

报名时须提供以下材料：

1、《报名登记表》1份（赤峰市人力资源网（http://www.cfhr.com.cn）下载），为节约时间，请提前填好；

2、报考者的第二代身份证（临时身份证或护照）原件、复印件；

3、毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）及学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）原件、复印件；有效期内的《教育部学历证书（学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构，对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。）电子注册备案表》（中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn打印）；

4、提供3年以上所报考岗位的工作经验证明。工作经验证明形式为原工作单位提供与所报考招聘岗位相同的3年以上工作经验证明或提供与招聘单位同类型的工作单位3年以上缴纳社保流水单。

5、近期2寸蓝底免冠照片2张。

每位应聘人员只能报考一个岗位。

（二）笔试

1、笔试科目为《综合素质测试》，不指定参考书目。考试内容为公共基础知识约占40%，专业知识约占60%；

2、笔试采用闭卷方式进行。考试时间为120分钟，满分为100分；

3、笔试考试时间：2019年9月28日（周六）上午9:00-11:00；

4、笔试考试地点：见准考证。

资格审查合格人员请务必于2019年9月26、27日上午8:30-11:30，下午14:30-17:00凭报考人员身份证原件到赤峰市人力资源公共服务中心二楼交流大厅领取准考证（可由他人凭报考者身份证原件代领）。

应聘人员笔试成绩于2019年9月28日下午在赤峰市人力资源公共服务中心二楼交流大厅和赤峰市住房和城乡建设局官方网站（http://zjj.chifeng.gov.cn）、赤峰市人力资源网（http://www.cfhr.com.cn）、赤峰市人事考试网（http://www.cfpta.com.cn）公布，各岗位考生分别排序。

（三）面试

根据应聘人员的笔试成绩由高到低的顺序按各岗位招聘计划数与应聘人数1：3的比例确定参加面试人员(应聘人数不足1：3比例的招聘岗位的应聘人员笔试后，可进入面试)。

1、面试满分100分。采取结构化面试（根据特定职位的胜任特征要求，遵循固定的程序，采用专门的题库、评价标准和评价方法，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式，评价应考者是否符合招聘岗位要求的人才测评方法。结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。）方式；

2、面试时间：2019年9月29日（周日）上午8：00；

3、面试地点：赤峰市人力资源公共服务中心（新城区临潢大街宝通大厦）三楼面试室。

（四）考试总成绩的计算

考试结束后，按照笔试成绩占60%、面试成绩占40%计算考生的考试总成绩。

考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40% www.xiaononfu.com

考试成绩一般保留小数点后两位小数。如出现成绩并列，顺序保留下一位小数。

总成绩均在赤峰市住房和城乡建设局官方网站（http://zjj.chifeng.gov.cn/）、赤峰市人力资源网（http://www.cfhr.com.cn）、赤峰市人事考试网（http://www.cfpta.com.cn）公布。

咨询电话：0476-8364466

赤峰市人力资源公共服务中心

赤峰市东赫城市建设有限公司

2019年9月16日

  相关文章:

  第1篇    上海东海海洋工程勘察设计研究院有限公司2022年招聘25名工作人员    作者：庄薪正

   基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.遵纪守法，品行良好，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强，安心应聘岗位工作;3.具有正常履行招聘岗位职责的基本素质和身体条件;4.具有应聘岗位所需的专业、学历、资历和技能;5.具有招聘岗位所需要的其他具体资格和条件。限制条件1.曾受过刑事处罚、劳动教养的;2.曾被开除学籍、党籍、公职的;3.曾在各种公务员招考中和事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录用记录行为的;4.被依法列入失信联合承接对象名单的;5.其它不符合应聘资格条件的。薪酬待遇公司将为

  第2篇    上海东海海洋工程勘察设计研究院有限公司2022年招聘工作人员岗位表    作者：庄皓然

   附件1岗位需求表（25名）岗位一岩土工程师（中级岗位）招聘人数6学历要求本科及以上专业要求地球物理、地质、勘探技术与工程、地球物理、地球化学、资源勘查工程、地质学、土地资源管理、土木工程、地下水给水与排水等相关专业岗位简介从事海洋地质构造研究、海洋地质调查与资料处理、地质工程条件分析与评价等相关内业、外业工作。应聘条件具有岩土类中级以上职称证书，注册岩土工程师优先。能独立编制相关技术报告，能带领技术团队完成专业技术服务项目。岗位二测绘工程师（中级岗位）招聘人数2学历要求本科及以上专业要求大地测量学与测量工

  第3篇    湖南久森新能源有限公司2022年招聘博士研究生人才    作者：洪彦桦

   湖南久森新能源有限公司（2人）2022年招聘博士研究生人才岗位要求：1、用人单位名称：湖南久森新能源有限公司（2人）;岗位名称：研发总工;需求计划（人）：1;年龄上限（周岁）：40;专业要求：应用化学、电化学、新能源;学历层次要求：博士及以上;联系人及联系方式：唐汇猛13922160618;(内容来源：湖南郴州市2022年引进966名高层次和急需紧缺人才)报名要求：有意愿的人才可直接与用人单位联系洽谈，工作待遇、招聘流程等具体事项可直接致电郴州市人才发展服务中心咨询（联系电话，0735-2871573、0

  第4篇    黑龙江三江变压器有限公司2022年招聘人才    作者：樊鑫硕

   黑龙江三江变压器有限公司（7人）2022年招聘人才岗位要求：1、单位：黑龙江三江变压器有限公司（7人）;：工艺部;需求岗位：综合管理岗;需求数量：2;一级目录：管理学;二级目录：会计审计;具体专业：会计、会计学、会计统计、会计与统计核算、会计与金融、电算化会计、注册会计师、财务会计、计算机财会、企业财务管理、工业会计、工业企业财务会计;学历要求：全日制大专及以上学历;年龄要求：35周岁及以下;其它要求：具有锂电池/锂电材料研发、生产相关3年以上工作经验;引进方式：直接引进;编制类型：企业;引进时间：202

  第5篇    七台河万锂泰电材有限公司2022年招聘人才    作者：樊子硕

   七台河万锂泰电材有限公司（1人）2022年招聘人才岗位要求：1、单位：七台河万锂泰电材有限公司（1人）;：工艺部;需求岗位：研发工程师;需求数量：1;一级目录：理工学;二级目录：化工与轻纺、材料学;具体专业：化学工程与工艺、高分子材料与工程材料科学、粉体材料科学与工程;学历要求：统招本科及以上学历;年龄要求：35周岁及以下;其它要求：具有锂电池/锂电材料研发、生产相关3年以上工作经验;引进方式：直接引进;编制类型：企业;引进时间：2022年;联系方式：联系人：刘女士电话：18045727773邮箱：601