贵州金沙县建设投资集团有限公司2018年招聘工作人员体检结果及考核对象花名册（第七号）

现将金沙县建设投资集团有限公司公开招聘工作人员体检结果及有关事宜予以公告。

体检情况见《人员体检结果及考核人员名册》，考核事宜另行通知。

递补情况应聘会计人员岗位（岗位代码为03）的王娟自愿放弃本次招聘，根据《简章》规定，取消其进入下一环节资格，应聘该岗位的季玲递补为体检对象，体检时间地点另行通知。如对公告内容有什么意见，请于2018年8月8日前向金沙县建设投资集团有限公司公开招聘工作人员领导小组办公室反映，反映问题应实事求是，书面反映问题应签署本人姓名。

咨询电话：7253396（办公室座机）

金沙县建设投资集团有限公司 2018年面向社会公开招聘工作人员体检结果及考核对象花名册
序号	岗位名称	岗位代码	姓名	性别	笔试成绩	笔试成绩 ×60%	面试成绩	面试成绩 ×40%	总成绩	体检结果	是否列为考核对象	备注
12	建筑工程管理	02	袁武毅	男	71.00	42.60	71.00	28.40	71.00	合格	是
2	建筑工程管理	02	任富显	男	56.00	33.60	78.10	31.24	64.84	合格	是
3	金融管理	04	钟旬	男	52.00	31.20	78.30	31.32	62.52	合格	是
4	市场营销	05	杜婷	女	64.00	38.40	79.40	31.76	70.16	合格	是
5	会计	03	夏栩	女	65.00	39.00	75.00	30.00	69.00	合格	是
6	会计	03	王娟	女	63.00	37.80	75.20	30.08	67.88		否	自愿放弃体检
7	会计	03	申世玫	女	54.00	32.40	79.00	31.60	64.00	合格	是
8	金融管理	04	张睿	男	61.00	36.60	63.40	25.36	61.96	合格	是
9	工程造价	01	张旺	男	56.00	33.60	81.00	32.40	66.00	合格	是
10	办公室工作员	06	肖珊	女	54.00	32.40	82.10	32.84	65.24	合格	是
1	市场营销	05	刘霞	女	64.00	38.40	77.60	31.04	69.44	合格	是
12	工程造价	01	袁英	女	28.00	16.80	70.30	28.12	44.92	合格	是

浏览过本文的人还浏览过:
金沙人事考试网

  相关文章:

   基本条件1.具有中华人民共和国国籍;2.遵纪守法，品行良好，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强，安心应聘岗位工作;3.具有正常履行招聘岗位职责的基本素质和身体条件;4.具有应聘岗位所需的专业、学历、资历和技能;5.具有招聘岗位所需要的其他具体资格和条件。限制条件1.曾受过刑事处罚、劳动教养的;2.曾被开除学籍、党籍、公职的;3.曾在各种公务员招考中和事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反考试录用记录行为的;4.被依法列入失信联合承接对象名单的;5.其它不符合应聘资格条件的。薪酬待遇公司将为

   附件1岗位需求表（25名）岗位一岩土工程师（中级岗位）招聘人数6学历要求本科及以上专业要求地球物理、地质、勘探技术与工程、地球物理、地球化学、资源勘查工程、地质学、土地资源管理、土木工程、地下水给水与排水等相关专业岗位简介从事海洋地质构造研究、海洋地质调查与资料处理、地质工程条件分析与评价等相关内业、外业工作。应聘条件具有岩土类中级以上职称证书，注册岩土工程师优先。能独立编制相关技术报告，能带领技术团队完成专业技术服务项目。岗位二测绘工程师（中级岗位）招聘人数2学历要求本科及以上专业要求大地测量学与测量工

   湖南久森新能源有限公司（2人）2022年招聘博士研究生人才岗位要求：1、用人单位名称：湖南久森新能源有限公司（2人）;岗位名称：研发总工;需求计划（人）：1;年龄上限（周岁）：40;专业要求：应用化学、电化学、新能源;学历层次要求：博士及以上;联系人及联系方式：唐汇猛13922160618;(内容来源：湖南郴州市2022年引进966名高层次和急需紧缺人才)报名要求：有意愿的人才可直接与用人单位联系洽谈，工作待遇、招聘流程等具体事项可直接致电郴州市人才发展服务中心咨询（联系电话，0735-2871573、0

   黑龙江三江变压器有限公司（7人）2022年招聘人才岗位要求：1、单位：黑龙江三江变压器有限公司（7人）;：工艺部;需求岗位：综合管理岗;需求数量：2;一级目录：管理学;二级目录：会计审计;具体专业：会计、会计学、会计统计、会计与统计核算、会计与金融、电算化会计、注册会计师、财务会计、计算机财会、企业财务管理、工业会计、工业企业财务会计;学历要求：全日制大专及以上学历;年龄要求：35周岁及以下;其它要求：具有锂电池/锂电材料研发、生产相关3年以上工作经验;引进方式：直接引进;编制类型：企业;引进时间：202

   七台河万锂泰电材有限公司（1人）2022年招聘人才岗位要求：1、单位：七台河万锂泰电材有限公司（1人）;：工艺部;需求岗位：研发工程师;需求数量：1;一级目录：理工学;二级目录：化工与轻纺、材料学;具体专业：化学工程与工艺、高分子材料与工程材料科学、粉体材料科学与工程;学历要求：统招本科及以上学历;年龄要求：35周岁及以下;其它要求：具有锂电池/锂电材料研发、生产相关3年以上工作经验;引进方式：直接引进;编制类型：企业;引进时间：2022年;联系方式：联系人：刘女士电话：18045727773邮箱：601