阳江市2020年考试录用公务员(2019年阳江公务员招聘)

2009年广东省上半年公务员录用考试考前辅导课程表（点击请查看）

　　根据《中华人民共和国公务员法》、《公务员录用规定（试行）》和《广东省公务员录用办法（试行）》等有关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，中共阳江市委组织部、阳江市人事局决定组织2009年我市部分机关考试录用主任科员以下非领导职务公务员（含参照公务员法管理单位工作人员，下同）工作。现将有关事项公告如下：

　　一、招考对象

　　面向全日制普通高等院校2009年应届毕业生（定向生限在定向地区报考）和社会上具有国家承认学历的大专毕业以上人员公开招考。非广东常住户口（生源）报考者限全日制普通高等院校大学本科以上学历并具有学士以上学位的人员。在国有单位就业的在职人员报考须征得工作单位同意，并出具书面证明。国外留学归来人员报考公务员，须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书，并有我驻外使领馆开具的有关证明材料且符合职位条件要求。

　　招考对象分为应届毕业生和社会人员两类。应届毕业生是指2009年毕业（须于2009年9月30日前取得相应毕业证书、学位证书）的全日制普通高等院校毕业生（含2007年、2008年办理暂缓就业手续且未就业的毕业生）；社会人员是指除应届毕业生外，已取得国家承认学历的人员。应届毕业生和社会人员按招考对象类别对应报考。对于学制为2年半或提前修满学分，于2008年底或2009年初毕业的普通高等院校毕业生，视为应届毕业生，已参加工作的，须取得所在工作单位同意后方可报考。港澳学习、国外留学归来人员报考公务员，报名时毕业未满1年的视为应届毕业生，已满1年的视为社会人员。服务期满考核合格的从事支教、支农、支医和扶贫（以下简称“三支一扶”）工作的大学生，报考有年龄限制的公务员职位，报考年龄放宽2岁，但不应超过35周岁。

　　二、报考条件

　　1．具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。

　　2．遵纪守法，具有良好的品行。

　　3．具有正常履行职责的身体条件，年龄18至35周岁（1973年3月31日至1991年3月31日期间出生）。报考人民警察、司法警察职位须具备规定的身体条件和年龄要求，年龄以3月31日划线计算。

　　4．具有符合职位要求的工作能力。

　　5．具有大专以上文化程度。

　　6．具备拟任职位所要求的资格条件。其中，“2年以上基层工作经历”是指：在县级以下党政机关以及各类企业、事业单位和其他经济组织、社会组织等基层和生产一线及农村工作累计2年（时间截止到2009年7月31日）以上的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过，可视为基层工作经历。

　　曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职、2005年以来在招考公务员过程中被公务员主管机关认定有考试作弊行为的人员，以及具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员，不得报名。现役军人、未满服务期（含试用期）公务员、原为公务员被辞退未满5年者，以及在读的非应届高校毕业生，不得报名。

　　报考者不得报考与招录机关公务员有公务员法第六十八条所列关系的职位。

　　7．法律、法规规定的其他条件。

　　 三、报名时间、地点和要求

　　1、报名时间：2009年4月10日至11日（共2天）。每天上午9时至12时，下午14时至17时。

　　2、报名地点：阳江市人事局（市区漠江路310号）；

　　联系电话： 0662—3165725（市人事局公务员管理科）。

[1][2][3]下一页

  相关文章:

   抓工作，首要在明确负责。“落实党风廉政建设责任制，党委负主体责任，纪委负监督责任”，这是十八届三中全会对反腐败体制机制建设的重要部署。习近平总书记强调，“要落实党委的主体责任和纪委的监督责任，强化责任追究，不能让制度成为纸老虎、稻草人”。落实党委的主体责任，正是深入推进党风廉政建设和反腐败工作的“牛鼻子”。党委是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者，党委负主体责任是

   9月24日，记者从安徽皇冠大酒店有限公司(以下简称皇冠大酒店)获悉，原定于9月28日举办的群星演唱会正式取消。皇冠大酒店主要负责人解释，根据中央五部委关于制止豪华铺张、提倡节俭办晚会的通知要求，经慎重考虑取消这场演唱会。(9月25日《颍州晚报》)拒绝豪华晚会是中央五部委的通知要求，目的是提倡节俭的作风，与中央整治“四风”遥相呼应。从这点看，皇冠大酒店识时取消群星演唱会的举措值得肯

   中公事业单位招聘考试网为大家带来公共基础知识复习资料《国际法之国家豁免的放弃》，希望可以帮助各位考生顺利备考事业单位考试。国家豁免的放弃。与确立国家享有豁免权这一基本原则相对应，《联合国国家及其财产管辖豁免公约公约》(以下称《公约》)规定，一国如以下列方式明示同意另一国法院对某一事项或案

   【导读】行政法作为三大实体法之一，在各地事业单位考试中较常出现，尤其在省级统筹的事业单位考试中，难度较大，且行政法内容较难理解，尤其其中一些易混淆内容，今天就行政法中常见的行政许可、行政处罚、行政强制的

   公务员面试考查过程当中经常会出现沟通劝说类题目，通过设置各种典型的工作情景，让考生在特定情景中扮演一定角色完成劝说任务，从而多方面考查考生实际工作的沟通劝说能力，这类题目考生或多或少都能答出一些内容，但是答题总会与其他类型题目区分不开，缺少情境感、代入感，接下来中公教育就带大家聊一聊如何让沟通劝说类题目答出亮点。第一步，具备同理心这类题型中，题干信息可能会出现“比